高教工會點名私校「門神」教部：近5年減少45% - 新聞

台灣高等教育產業工會今天(19日)指出，教育部官員在離職後，前往私立學校擔任要職的情況，近年仍持續增加，恐有不當利益輸送的問題，呼籲政府修法禁止；對此，教育部回應，近年已採取相關措施，降低相關再任情形，和5年前相比，人數已減少45%。

不少教育部官員在離職後，到私立學校擔任校長、副校長等職務，高教工會一一點名目前在私立大專校院任職的離職官員，並統計出中信金融管理學院、佛光山系統大學、台北政經學院大量聘用卸任官員的情況。

高教工會秘書蘇子軒指出，教育部雖然在2016年有修改「教育部組織法」，限制司長、處長以上層級的官員在離職或退休後，3年內不能轉任私校董事或校長，但仍可擔任副校長、主秘或講座教授等職，所以私校「門神」的問題依舊存在。蘇子軒：『(原音)這些教育部官員如果他離退轉任私校，他很有可能透過自身他累積很多的政商關係、很多的人脈資源，去影響評鑑跟獎補助款分配的公平性。』

高教工會理事長周平呼籲政府應立刻修法，訂定禁止教育部官員離退後至私校擔任各種有給職的「旋轉門」條款，並要求現任的教育部官員公開宣示，退休或離職後不到私校任職。

教育部人事處回應，教育部曾研議修正「教育部組織法」，增列相關禁止規定的可行性，但因涉及機關組織法體例，仍需通盤評估，近年也採取其他措施，降低相關人員退休再任情形，包括限制私立學校使用教育部獎補助款支付再任人員薪資、已領退休金再任人員退撫儲金由私立學校負擔、公教人員保險費由再任人員自行負擔等，因此，統計退休再任私校人數，已從106學年度的1,855人，到這學年已降至1,004人，降幅45%，顯見成效，未來將持續落實相關措施。