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根據路透社7日看過的一份花旗集團(Citigroup)備忘錄指出，花旗集團在美國的員工，若未在1月14日前接種COVID-19(2019年冠狀病毒疾病)疫苗，除非取得豁免，否則他們將被放無薪假，並在這個月底遭到開除。
花旗在去年10月宣布將實施這項新的疫苗接種規定，如今成為首家採取嚴格強制疫苗接種規定的華爾街金融機構。
金融業正在努力克服如何讓員工安全返回辦公室上班，並在高傳染力的Omicron變異病毒株如野火般傳播之際，讓業務回歸正常運作。
其他主要的華爾街銀行，包含高盛(Goldman)、摩根士丹利(Morgan Stanley)、摩根大通(JPMorgan Chase)，已經通知部分未接種疫苗的員工在家工作，但都還不至於到開除員工。
花旗集團是首家實施強制接種疫苗規定的華爾街銀行，有部分其他美國主要企業已經實施「沒接種沒工作」的政策，包含Google、聯合航空等企業，各家企業的規定嚴格程度不一。
根據熟悉情況的消息人士指出，到目前為止，花旗集團超過90%的員工已經符合接種疫苗的規定，而且這個數字正快速增加。消息人士也指出，不同部門的員工將有不同的強制接種疫苗時間表。
花旗集團在宣布這項政策時也表示，將評估宗教或醫療因素的豁免，或其他依據各州及當地法律的因素，視個案情況處理。
花旗集團當時表示，該公司將遵照美國總統拜登(Joe Biden)政府要求所有擁有政府合約的員工應完整接種的規定，因為美國政府是「巨大且重要」的客戶。
接種疫苗在美國已成為爭議性的議題，如同世界其他國家一樣，有部分民眾強烈反對接種疫苗，許多共和黨人士批評政府及企業實施強制接種疫苗的規定。
美國最高法院7日將聽取共和黨地方官員及企業團體的主張，他們企圖阻擋拜登實施的一項措施，規定員工數超過100人以上企業，應要求員工接種疫苗或每週進行篩檢。
