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傳有雇主因防疫禁移工外出 勞團:反對限縮人身自由

  • 時間:2020-05-03 11:26
  • 新聞引據:採訪
  • 撰稿編輯:蕭照平
傳有雇主因防疫禁移工外出 勞團:反對限縮人身自由
台灣移工聯盟今天率移工在勞動部表達訴求,促政府改革目前的移工制度。(蕭照平攝)

台灣移工聯盟今天(3日)號召約40位移工前往勞動部前請命。他們指出,有雇主藉防疫之名,不讓身體健康的移工外出,批評相關要求是剝奪人身自由,除了要求勞動部介入了解外,對於職場安全、聘僱制度、薪資權益等不夠友善的機制也應盡快修正。

因為工作失去右手掌的菲律賓移工阿度,3日跟著台灣移工聯盟到勞動部前請命,阿度除了說工廠機器不夠安全外,也說他們被迫住在工廠地下室,在有機溶劑氣味中,每天過著擔心工廠失火的日子。

台灣移工聯盟希望職工中心專員許惟棟指出,有工廠為了省成本,就在工廠設置宿舍,在缺乏安全距離下,「廠住不分」已經葬送了不少移工性命。他說:『(原音)工廠跟宿舍沒有分開,以致於當工廠起火時候,宿舍跟著延燒。我們訴求非常清楚,就是要求勞動部必須研議將工廠跟宿舍分開明確規範,才能保障移工跟消防員的安全。』

台灣移工聯盟進一步指出,因為COVID-19武漢肺炎影響,有雇主逕自提高管理權力,要求身體健康的移工不得外出,只能在工廠跟宿舍間往返。台灣移工聯盟代表王俐婷認為,移工也應該跟國人有一樣的人身自由。她說:『(原音)這一波疫情底下,有非常多移工受到雇主要求不能外出的限制、被剝奪人身自由,我們非常反對這樣的狀況發生。』

王俐婷也說,如果要補強對失聯移工的防疫網,就不能要求驅離或處分,還要重新給予合法身分才能讓失聯移工無後顧之憂地站出來、一同防疫。

移工團體表示,不管是職場安全、薪資權益、聘僱制度、防疫管理等面向都有待進一步改革,他們呼籲政府正視問題,改變多年來對移工不友善的相關制度。

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