勞動部尋職津貼就業獎勵 7成6應屆畢業生：有減輕待業壓力 - 新聞

為協助應屆畢業生降低生活壓力，勞動部祭出尋職津貼及就業獎勵計畫，人力銀行今天(30日)公布的調查指出，高達74.6%的應屆畢業生覺得有助減輕待業痛苦指數；而且若有就業獎勵金最高3萬塊，也有66.7%的人表示，會讓自己更積極投履歷找工作。

yes123求職網在回收1,216份應屆畢業或退伍青年有效問卷後公布的調查指出，今年應屆畢業或退伍的青年中，已有32.2%找到或正在從事正職工作，但比例遠低於去年同期的40.9%，創下8年來新低水準。另外合計有6成7的社會新鮮人透露，在找工作期間會碰到家人給予的精神壓力，更有92%表示，在待業期間是有經濟壓力的，自評的待業痛苦指數，平均落在74分，創8年新高。

所幸今年政府首度針對應屆畢業生，祭出尋職津貼方案，調查就發現，若有每月1萬元、共3個月的尋職津貼，高達74.6%的人覺得能有助減輕待業痛苦指數；而且若有就業獎勵金最高3萬塊，也有66.7%的社會新鮮人表示，會讓自己更積極投履歷找工作。

yes123求職網發言人楊宗斌建議，不要陷入「先求有，再求好」字面上的迷思。他說：『(原音)其實所謂的「先求有」，應該是先求有興趣、有前景、有符合性格的工作，接著再求薪資與福利或職位能更好的工作。』

此外，若要避免成為長期失業者，楊宗斌認為花錢投資自己最划算，不但能習得一技之長或第二專長，擺脫學用落差，也將有助於更快進入職場，找到職涯方向。