外籍看護一聘須聘3年衛福部:聽取民意以回應短照需求 - 新聞

日前衛福部預告外籍看護申請門檻將放寬，不過，不少輿論指出，其實聘僱門檻只是最表層的議題，以溫玉霞為首的多名國民黨立委為了因應總統參選人侯友宜提出的長照政策四大主張，研擬出3種修法方向，並在今天(15日)舉辦公聽會，蒐集各方意見。

國民黨立委溫玉霞15日舉辦「移工問題總體檢」公聽會，邀集多名同黨立委、衛福部、勞動部、醫師、雇主等各方代表，探討我國到底需要一個什麼樣的長照制度以及移工政策。

衛福部草屯療養院老年精神醫學組醫師沈政男表示，很感謝外籍看護照顧台灣長輩，他從業20多年來，見過數百位外籍看護，他發現，目前的外籍看護聘僱問題包含雇主想聘卻不符合資格、符合資格的卻沒錢、聘到人之後又發現移工照顧技術不足無力照顧或照顧品質不佳，最慘的就是好不容易聘到以後移工逃跑。

沈政男認為，巴氏量表的放寬會解決「雇主想聘卻不符合資格」的問題，未來最好的情況是，引進移工的人數足夠，不論輕症還是重症患者都聘得到移工；他建議，政府應比照長照2.0，補助中重症患者的外籍看護聘僱費用，但同一時間，不能再讓移工獨自面對沉重的照顧負擔，應定期訪視輔導、評估移工身心狀況並給予喘息服務。他說：『(原音)所以我的架構就是說，如果將來大幅開放(引進移工)，好，可以！但是你(被照顧者)如果沒有達到長照需求等級就自費聘僱，那有到輕度需求等級的你可以適用長照2.0，那你不要的話你就自費聘僱，最重要的是，重度的話，其實外籍看護他沒辦法顧，所以現在很多人就是逃跑嘛！那怎麼辦？其實就要在白天派台籍的居服員去照顧，白天週一到週五，那假日跟晚上就外籍看護顧，這樣外籍看護就可以休息，就不會太累，他們就不會逃跑，所以這個照顧品質、勞動權益就可以兼顧。』

北市聯醫陽明院區胸腔內科醫師蘇一峰則質疑，為什麼現行規定，被照顧者6個月內病情無法改善，醫師才能開立證明讓家庭雇主去聘僱外籍看護？如果早點在黃金治療期讓病人獲得照顧支持，說不定病人康復時間不到6個月，但是現行規定似乎在鼓勵大家讓病情拖久一點，因為這樣才有聘僱外籍看護的資格，他不明白為何政府要設下這樣的關卡。

對此，衛福部長照司司長祝健芳表示，其實現行規定如有特殊情況，醫師只要敘明理由，衛福部基本上會尊重醫療專業判斷，不會刻意阻擋有需要的人聘請外籍看護；至於移工一聘就得聘3年，不符合短期照顧的需求，祝健芳鬆口表示，會持續聽取民間意見，究竟要如何調整制度以符合現實需求，都可以再細緻討論。