勞動部今天(14日)召開勞動諮詢會議，討論媒體業記者出國採訪時、屠宰業執行屠宰工作時、以及船舶運送業等，是否能排除「7休1」限制。在經過將近4小時討論後，勞動部指出，會中僅屠宰工作有歧見，其他像是記者出國採訪等都獲得委員理解，後續會持續研議，並進行預告作業，廣徵各界意見。

勞動部14日召開勞動諮詢會議，審查媒體記者出國採訪時、船舶運送業、船務代理業等，因受天候、海象歲修等以及屠宰作業、動物防疫措施施行時等，是否能排除「7休1」規定，約橫跨10種行業、12種情形。
在出國採訪部分，勞動部勞動條件及就業平等司副司長黃維琛指出，會中有釐清放寬「7休1」只限「出國執行職務」，不是開放國內也可以；委員也都理解在國外執行任務有其特殊性、專業性，不容易找人替代和處理。
黃維琛強調，未來就算放寬，雇主也必須取得工會或勞資會議同意。他說：『(原音)這邊我們也有談到把關機制，跟以前的「三例外」相比，多了工會跟勞資會議同意，不是勞工同意就同意，勞工同意、工會這關沒過，還是違法；所以大家有再一次釐清現在確實把關機制不一樣。』
不過，農委會提報的屠宰作業部分，有委員認為有這其專業性，外加執行人員少，需要放寬，但也有人認為這樣會太累，意見較為分歧。在動物防疫措施施行部分則較為有共識。
在船舶運送業部分，勞動部表示，確實在海運方面容易出狀況，可能因為天象問題等延遲到港時間，所以會中也算有共識。勞動部強調，後續會持續研議，並進行預告作業，廣徵各界意見。