連假補班擬不超過3次人事總處：5月底前定案 - 新聞

今年國定假日連假補班較為頻繁，許多民眾抱怨吃不消。行政院人事行政總處人事長蘇俊榮今天(1日)受訪時表示，將修改「政府機關調整上班日期處理要點」，調整補班密度，但也不會忽略希望彈性放假的民眾需求。蘇俊榮表示，將研議數個方案送行政院核定，國定假日補班機制調整5月底前定案。

今年連續假期多，但週六補班、補課次數也隨之增加，2月份就有兩個週六補班、補課，3月份也還有一個週六要上班、上課；不少民眾抱怨連續上班6天吃不消。

連假補班制度引發討論，人事行政總處人事長蘇俊榮1日下午受訪時表示，人總依照「政府機關調整上班日期處理要點」訂出補班日，過去10年來執行順利，因為今年有6個補班日，所以民眾不太適應。蘇俊榮表示，政府是有機體，會因應輿論調整。

蘇俊榮表示，依照現行規定，到2029年，補班最多3次；2030年會跟今年一樣6次。蘇俊榮表示，因為現在大家抱怨補班次數太多，所以會修改「政府機關調整上班日期處理要點」，朝降低補班密度的方向處理；但他也強調會顧及喜歡放連假民眾的想法，在兩者之間取得平衡點。蘇俊榮說：『(原音)最近民間一些聲音出來，我覺得政府妥為因應，我們不是鐵板一塊，就是與時俱進，盡量可以調整，然後補班次數不要那麼多，能不能去找一個最大公約數，這是我們目前正在努力的。』

蘇俊榮表示，大概會有幾種方案，例如只考慮小年夜或清明節彈性放連假，或端午節和中秋節只挑一個民眾比較在乎的節日彈性放假。蘇俊榮表示，將召集主管機關，金管會、經濟部、勞動部、教育部開會討論，之後擬定幾個方案送行政院核定，連假補班制度調整預計5月底定案。