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勞動部長許銘春今天(11日)表示，下週起會討論補強性騷擾法規不足處，也將建立性騷擾類型和申訴制度指引，並強化性平委員會專業功能，盼給予被害人更多支持。
針對性騷擾事件陸續擴及各產業，行政院長陳建仁9日表示，要更有系統的處理和解決，其中性平三法的修法，將在立法院下個會期一開議，就將草案送進立法院。
許銘春今天出席職災勞工、眷屬關懷及職災預防宣導園遊會，被問及性騷擾相關修法方向時表示，勞動部要再度重申，對性騷擾零容忍，並鼓勵被害人勇敢站出來。
許銘春說，很多性騷擾的發生是因為行為人不知道自身行為是性騷擾，或對於嚴重性認知不足，因此勞動部與相關部會正在建立相關性騷擾類型的指引。
對於許多被害人直到這波MeToo風暴才敢發聲，許銘春指出，雖然申訴制度一直都在，但也顯示須檢討以往制度是否足夠讓被害人信任；未來將就申訴制度建立指引，讓被侵害人容易了解申訴途徑與可用資源，建立有效、可信任的制度。
許銘春並表示，事業單位和各地方勞政機關都有處理性騷擾案件的性平委員會，但組成成員如何強化相關專業，如加強律師、心理諮商師、社工師等資源，這些都是不用修法、可以就相關法規來處理、強化功能的部分，會馬上加強。
