台灣長照能否接住新移民？學者：依法可積極爭取權利 - 新聞

全台第一個以婚姻移民女性自主成立的全國性團體「南洋台灣姊妹會」，今年歡慶成立20週年，又獲頒總統文化獎「人道奉獻獎」，雙喜臨門。「姊妹會暨移民運動20週年系列講座」在本週末一連舉辦4場，其中，最後一場聚焦探討新住民的長照議題。政大社工所教授王增勇表示，現行《長照服務法》已明文要求國家考量「多元文化」、「不同族群」的需求去配置長照資源，如果新住民需求被國家忽視，可以依法爭取權利。

今年適逢南洋台灣姊妹會成立20週年，「姊妹會暨移民運動20週年系列講座」本週末連續兩天在台灣博物館舉辦，今天(26日)最後一場聚焦探討新住民的長照議題，邀請到政治大學社工所教授王增勇、家庭照顧者關懷總會秘書長陳景寧以及新二代王秋雯擔任與談人。

新二代王秋雯表示，他的父親是台灣人，母親是在台定居32年的泰國人，由於母親只拿永久居留證，沒有台灣身分證，所以目前不符合台灣長照服務申請資格，身為女兒，她替媽媽未來的長照問題焦慮不已。

此外，王秋雯也透露，她和母親過去曾一起照顧罹癌的父親。王秋雯發現，就算母親才是主要照顧者，但受限於自身語言能力和醫療機構多語資訊、通譯人才的匱乏，醫護人員常常跳過母親，只和她溝通，母親無法獨立做出醫療決定，也無力閱讀中文衛教資訊，醫療環境對新住民的不友善，讓她非常擔心，就算母親能申請長照服務，台灣的長照系統能否好好接住新住民？

針對醫療環境對新住民不友善的問題，政大社工所教授王增勇建議民眾和民間團體依法爭取權利。他說：『(原音)在現在，大概最可行的是，依照《長照服務法》去監督政府，針對新住民的文化能力、文化安全上面去做更多的倡議。《長照服務法》14條就要求在資源的規劃跟調查，必須要考慮多元的特色。另外一個(《長照服務法》18條)是教育訓練的部分，它必須要納入族群跟性別多元的特色，好像還有一個(《長照服務法》40條)就是在評鑑的制度裡面，它的評鑑指標也必須要反映多元文化。』

至於具有永居身分的外籍人士者被台灣排除在長照制度之外，王增勇指出，目前國家提供長照服務的資金來源是稅收，國家有錢才有能力提供，沒錢可能就會收回服務，所以根本解決方法是建構台灣的長照保險制度，就像全民健保制度一樣，只要是乖乖繳納保費的人，不論國籍，都有權利取得服務。