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Rti 中央廣播電臺 
COVID-19疫情趨緩，台灣即將迎來微解封。人力銀行今公布的調查就指出，徵才企業家數連續四週上升，部分企業已開始恢復徵才，為微解封、及解封後的報復性商機預做準備。
雙北市在5月15日升三級，全台5月19日跟進，104人力銀行觀察近兩個月來的數據顯示，徵才企業家數在三級滿月時的6月14日見到最低點，隨即展開連續四週的波段緩升。
由於一週當中，通常週日是徵才企業家數較少的時候，6月21日、6月28日、7月4日以及7月11日，徵才企業家數「週週墊高」，並未再跌破前週低點；累計到7月11日，已比6月14日的谷底彈升9%。
104公共事務部協理張雅惠指出，這顯示隨著確診人數下降，部分企業已開始恢復徵才，就業市場谷底已過。她說：『(原音)有一些徵才企業他可能預先準備微解封之後的人潮會陸續回籠，所以就算是在谷底，他也會慢慢開缺，補一下最核心、最基本的人力；我們發現他已經從谷底，每週、每週慢慢彈升了。』
104也進一步比較2020年第一波肺炎疫情、以及2021年肺炎疫情升三級警戒的工作數落底段和爬升段；結果發現，去年連續下跌兩個月，合計減少16.2%，今年也下跌2個月，合計減少15.7%，已接近去年波段滿足點。張雅惠也提到，去年疫情趨緩後，工作數是連續成長7個月，累積升幅約28%。
截至7月份最新工作數72萬個，前五大徵才產業已大洗牌，最近四年位居徵才規模前三大的住宿餐飲及一般服務業，因疫情中箭落馬，退居第4、第5名，「電子資訊/軟體/半導體」躍升最大徵才產業。
