總統：減輕勤務、設心理照顧機制保障消防人員健康權 - 新聞

蔡英文總統今天(10日)接見「111年鳳凰獎楷模」得獎人。總統指出，政府提出的5年增補3,000名消防人力的計畫，目前達成率已達8成，同時也明定消防人員輪班制度及休息時間，並請專家團隊建立心理照顧機制，以落實保障消防人員的健康權益。

1月19日就是消防節，蔡英文總統在接見時，首先祝全國消防、義消、防火宣導、救護及災害防救志工消防節快樂，並為他們在面臨各種災害及重大事件時積極應變、不分晝夜協助救災表達敬意與謝意。

總統表示，台灣四周環海，颱風、地震頻繁，全球極端氣候也帶來複合型災害，因此，強化整體防救災體系的運作及效能一直是執政團隊的重要目標，並不斷透過制度上的檢討、修正，投入更多資源，充實及精進設備，以強化保障第一線消防人員的權益。

總統指出，在充實消防人力方面，政府在2019年提出5年增補3,000人的計畫，目前達成率已達8成，今年也比預期目標多增補97人；同時也會保障消防人員的身心健康。總統：『(原音)我們也研訂相關措施，明定消防機關人員輪班的勤務制度跟休息的時間，規劃合理的勤休方式，減輕勤務負荷，來落實保障消防同仁的健康權。去年5月開始，我們委託張老師基金會的專家團隊建立心理照顧機制，協助第一線參與災害的應變人員維護心理的健康。』

在設備方面，總統指出，政府投入新台幣12億2,400萬元，已在去年底全額補助各地汰換車齡超過20年的消防車，總計110輛，並投入19億元補助168輛各式救災車輛。

另外，政府也建置更完善的防救災緊急通訊系統及救護平台，讓救援資訊的流通及物資的分配運作更有效率。