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Rti 中央廣播電臺 
冰島在推動性別平等上領先全世界，但這個北歐島國日前發動了一場罷工行動，有超過10萬名女性暫停工作一天， 希望進一步改善冰島的性別薪資落差與性別暴力等問題。
冰島在10月24日發動了一場24小時的罷工行動，成千上萬名女性，無論是從事有薪工作或是無薪家務勞動，離開了她們的工作崗位，呼籲進一步對抗這個北歐國家的性別不平等問題。
逾10萬冰島女性罷工
估計有超過10萬名冰島女性和非二元性別者參與了這場罷工行動，這個數字佔冰島37萬總人口的超過四分之一。
這個行動也導致冰島部分學校、圖書館在這天被迫停業或提前關門，全國只有一家銀行營業，首都雷克雅未克(Reykjavík)的醫療院所也因為女性員工的停工，只提供急救服務。
冰島總理雅各斯多提爾(Katrín Jakobsdóttir)也響應這場罷工行動，宣布暫停工作一天。佔冰島總理辦公室超過三分之二的女性員工，也全數加入罷工。雅各斯多提爾也延後了原定在當天舉行的一場內閣會議。
女性罷工 改變冰島性別政治格局
這並非冰島女性首次發動罷工，自從1975年首次舉行這項「女性休假」(Women's Day Off)行動以來，冰島已發起了7次罷工，但今年的罷工不僅參與人數是歷來之最，也是48年來的首次全天性罷工。
冰島1975年的首場女性罷工行動，在冰島歷史上具有重要地位，當時有90%的冰島女性放下她們手邊的正職與家務工作，爭取重視女性的權益。
該場罷工為冰島政治帶來巨大的改變，冰島在隔年通過了性別平等法案，並在5年後選出了全世界第一位民選女總統芬博阿多蒂爾(Vigdís Finnbogadóttir)。冰島實行內閣制，總統為虛位元首。
冰島後來也在2010年選出了首位女性總理西古達朵提(Johanna Sigurdardottir)，她也是全世界首位公開出櫃的同性戀領導人。
冰島實踐性別平等 領先全球
冰島在過去數十年來不斷致力於改善性別不平等，其實現性別平等的進展也領先全世界。
根據世界經濟論壇(World Economic Forum)2023年「全球性別差距報告」(Global Gender Gap Report 2023)中，冰島連續14年蟬聯「全球性別最平等」國家，也是唯一將性別差距縮小90%以上的國家。
但即便如此，冰島女性認為她們在實現性別平等上，仍有很大的努力空間。
性別薪資落差 性暴力問題仍存
冰島早在數十年前就制定了同工同酬的法規，但女性的薪酬依然落後男性。根據冰島統計局，冰島2021年的性別薪資差距為10.2%，但在金融保險業，差距擴大至29.7%。教師或醫療照護等不獲得重視、薪資較低的工作，大多數仍由女性從事。
此外，超過40%的冰島女性曾經遭遇性別暴力。冰島大學2018年的一份研究顯示，四分之一的女性曾遭到強暴或性侵害，而且多數通報的案例都無法進入司法審判階段。
冰島總理拚2030實現完全平等
總理雅各斯多提爾在罷工當天接受媒體訪問時，引述了聯合國的預估指出，全世界的女性要等上300年的時間，才能實現完全的性別平等，而這是令人無法接受的。
雅各斯多提爾向英國衛報(The Guardians)表示：「全世界在性別平等上進度緩慢，但冰島正盡其所能的應對『巨大議題』，從性別薪資差距到性暴力與性騷擾。」
雅各斯多提爾說：「我的夢想是我們將在2030年做到這件事(實現完全的性別平等)，但我知道這將需要非常多的努力。」
